价格歧视和公平竞争是经济管理领域常见的问题。价格歧视是指根据不同消费者对同一产品的需求弹性制定不同的价格,从而提高利润。而公平竞争则是指企业在市场中遵循公平的规则,不利用其市场力量对其他企业或消费者进行不公平的行为。
如何平衡价格歧视和公平竞争呢?以下是几点建议:
满足法律法规要求:企业需要遵守相关的反垄断法律和规定,不得利用自身的市场力量进行价格歧视或者损害公平竞争。
合理制定价格策略:企业需要根据市场需求和消费者的需求弹性,合理制定价格策略。对于弹性需求大的消费者,可以降低价格以提高销量,对于弹性需求小的消费者,可以提高价格以获取更高的利润。
提高产品差异化:通过提高产品的差异化程度,可以避免直接的价格竞争,也能够提高产品的附加值和市场竞争力。这样,企业可以根据产品的不同差异,针对不同的消费者群定不同的价格策略。
采用透明的价格策略:企业应该采用透明的价格策略,让消费者了解产品的定价原则和价格差异化的原因,从而增加消费者的信任和忠诚度。
综上所述,企业需要在满足法律要求的前提下,合理制定价格策略,提高产品差异化,采用透明的价格策略,从而平衡价格歧视和公平竞争的关系。
来源:《市场与竞争》,2017年第3期,第83-93页。
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