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2011年目标考核方案

来源:纷纭教育
遵化市教育局

小学教学评估及目标考核实施方案

小学教学评估与目标管理联查是进一步规范学校管理,推进课改进程,强化研修意识,巩固省教学评估成果,加快我市基础教育健康、持续发展的需要。教育局结合《小学目标管理考核方案》和《河北省义务教育阶段教学评估》的相关内容,将对全市小学进行科学、全面、细致的教学评估和目标管理考核,具体内容如下。

教学评估

一、评估内容(50分) (一)主题研讨(15分)

教研室根据当前的教改形式,遵循课程改革的理念要求,结合我市教学教研的实际,提供30个研讨主题,评估小组将提前一天将“话题”通知给被评估单位。各单位组织骨干教师参加研讨(全镇乡教师可以集中使用,不分学科)参与研讨的教师不少于8---10人。评估组全体成员在研讨活动中结合研讨主题和教师一起研讨。

(二)学校档案资料(5分)

学校档案资料:资料齐全,分类清晰(六大项三十一小项),打印规范(A4纸,做装订),归档及时,管理科学(有统一的档案橱、档案盒、档案索引,不跟督导评估的档案混在一起,纸质档案)(详见“2011年遵化市义务教育阶段小学教学评估必备材料”)

(三)教师业务(10分)

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1、教案设计:教案设计符合教研室的要求,书写清楚工整,课课有教案,不照抄教案书,不使用老教案。包班教师查看语文或数学教案中的任意一科,另一学科写简易教案。

2、读书学习:业务学习笔记每学期不少于10篇,读书笔记不少于10篇。

4、基本功:(1)钢楷、毛楷、简笔画每学期不少于10篇;(2)普通话和粉笔字随机检查

(四)作业处理(10分)

语文、数学、英语必查,其它作业由教研室自行确定一个学科,(备有作业批改记录本,与作业要相一致)。作业本数量齐全,版面整洁,批改及时,全批全改,有批改日期。具体的见小学教研室下发的“遵化市小学各学科作业相关规定”。

(五)领导干部业务(5分)

1、兼课备课:任主课或特长课(与学生座谈,市局批准不兼课的要有相关的批示)。

2、备课的要求同教师,坚决杜绝让别人代写或是用别人的教案和老教案。

3、听、评课:兼课干部每学期听课不得少于40节,市局批准不兼课的干部每学期听课不得少于80节;听课笔记书写认真、清楚、工整,记录教学内容详细,认真写好评课内容:有较强的针对性和指导性,内容具体,不敷衍了事。

4、业务学习、基本功同教师。

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(六)实验抽查(5分)

根据现行教材和教材辅导时对实验教学的要求,各单位及时准备好实验器材。测试时,做实验的学生和年级由测试员随机确定,指定一组,进行现场试验。

二、评估流程 (一)评估方式

评估小组在每个乡镇考核半天时间,每单位实地查看两所学校,评估小组在中心小学参加主题研讨。

(二)评估时间

评估时间拟定于12月1日----12月21日,每个单位评估有效时间4小时。上午:7:30分---11:30分;下午:1:30分---5:30分

三、评估分组及奖励办法

1、小学组考核54所小学:市直8所,中心小学23所,标准化学校及完联小23所,评出先进单位25所。

2、乡镇组考评估结果:取本单位中心小学及完联小成绩总和,评出先进单位11个。

目标考核

一、考核内容(100分) 1、专用教室(5分)

中心小学及标准化联完小学校的专用教室齐全(专用教室包括:微机室、少先队活动室、实验室、仪器室、准备室、图书室、阅览室、劳技室、卫生室、体育器材室、语音室、音乐教室、美术教室),真

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正使用,各种记录齐全,室内干净整洁,仪器摆放科学、规范、合理,各种规章制度健全,有专项档案。

2、校园环境(5分)

校园环境建设达到“五化”,重点是校园文化建设要有鲜明集中的主题,体现学校的特色,有很深刻的文化内涵。

3、抽测成绩(20分) 4、各种师生竞赛(20分) 5、教学评估(50分) 二、奖励办法

在综合考评的基础上,评出目标考核先进乡镇11个,先进学校25所。

遵化市教育局 2011年11月23日

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