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员工合同终止和合同解除的区别

来源:纷纭教育

合同的终止与合同的解除的区别主要表现在:

1、合同终止既适用于一方违反合同,也适用于没有违反合同的情况;而合同解除主要适用于当事人一方不履行合同的情况;

2、合同终止只适用于继续性合同,而合同的解除原则上适用于所有合同;

3、合同终止可能是法定原因引起来,而合同的解除可能是意思自治的结果。

一、解约催告不适用于哪些合同的解除

解约催告只适用于因迟延履行引起的合同解除之中,而不适用于下列合同解除:

(1)约定解除;

(2)附解除条件的合同;

(3)协议解除;

(4)因不可抗力解除合同;

(5)因预期违约解除合同;

(6)其他根本违约导致的合同解除,如因迟延履行而损害另一方的期限利益及因情事变更导致不能履行合同等。

二、合同终止证明格式怎么写?

1.双方终止协议;2.双方签章;3.合同终止日期。

合同终止是合同权利义务的终止,又称合同的消灭,是指因发生法律规定或当事人约定的情况,使合同当事人之间的权利义务关系消灭,合同的法律效力终止。合同的解除,是指合同有效成立后,因一方或双方的意思表示,使基于合同发生的债权债务关系归于消灭的行为。合同终止仅使合同关系发生消灭将来的效力,不具有溯及既往的效力,因为不能产生恢复原状的法律后果;而合同解除使合同关系发生既往消灭的效力,具有溯及既往的效力,因而对已履行的合同将产生恢复原状的后果。

三、解约催告不适用哪些合同解除

解约催告只适用于因迟延履行引起的合同解除之中,而不适用于下列合同解除:

(1)约定解除;

(2)附解除条件的合同;

(3)协议解除;

(4)因不可抗力解除合同;

(5)因预期违约解除合同;

(6)其他根本违约导致的合同解除,如因迟延履行而损害另一方的期限利益及因情事变更导致不能履行合同等。

【本文关联的相关法律依据】

《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条

有下列情形之一的,劳动合同终止:

(一)劳动合同期满的;

(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;

(三)劳动者死亡,或者被人民宣告死亡或者宣告失踪的;

(四)用人单位被依法宣告破产的;

(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;

(六)法律、行规规定的其他情形。

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