员工挪用公司资金构成挪用资金罪，应向警方报案并通过司法机关追回资金。如果不构成犯罪，可按民事案件起诉。各地对此罪的立案量刑标准不同，需查询犯罪所在地标准为准。根据最高《关于办理违反公司法受贿、侵占、挪用等刑事案件适用法律若干问题的解释》，挪用公司资金一万元至三万元以上为“数额较大”，五千元至二万元以上可追究刑事责任。《刑法》规定，挪用公司资金数额较大且不退还的，处三年以上十年以下有期徒刑。
法律分析
1、公司员工挪用单位资金在构成挪用资金罪的情况下，应当向警方报警，通过司法机关对资金进行追缴。
2、如果构不成犯罪，可以按民事案件起诉。
3、各省市对此罪立案量刑标准不同，请再查询犯罪所在地标准为准。
法律规定
1、最高人民《关于办理违反公司法受贿、侵占、挪用等刑事案件适用法律若干问题的解释》(1996.12.25法发[1995]23号)
根据《决定》第十一条规定，公司和其他企业的董事、监事、职工利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大，进行营利活动的，或者进行非法活动的，构成挪用资金罪。
实施《决定》第十一条规定的行为，挪用本单位资金一万元至三万元以上的，为“数额较大”，为进行非法活动，挪用本单位资金五千元至二万元以上的，追究刑事责任。
挪用本单位资金案发后，人民起诉前不退还的，依照《决定》第十条的规定定罪处罚。
2、《刑法》第二百七十二条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的，或者数额较大不退还的，处三年以上十年以下有期徒刑。
结语
根据以上法律规定，对于公司员工挪用单位资金的行为，如果构成挪用资金罪，应立即向警方报警，并通过司法机关对资金进行追缴。如果不构成犯罪，可以通过民事案件起诉解决。需要注意的是，各省市对此罪的立案量刑标准可能存在差异，建议查询犯罪所在地的标准为准。根据相关法律规定，挪用本单位资金一万元至三万元以上的为数额较大，五千元至二万元以上的将追究刑事责任。挪用本单位资金数额巨大或数额较大不退还的，将面临三年以上十年以下有期徒刑的处罚。
法律依据
中华人民共和国监察法：第五章 监察程序 第四十 监察机关在调查贪污贿赂、失职渎职等职务犯罪案件过程中，被调查人逃匿或者死亡，有必要继续调查的，经省级以上监察机关批准，应当继续调查并作出结论。被调查人逃匿，在通缉一年后不能到案，或者死亡的，由监察机关提请人民依照法定程序，向人民提出没收违法所得的申请。
（二）承担国家任务或者参加组织的重要活动等；
中华人民共和国监察法：第四章 监察权限 第三十一条 涉嫌职务犯罪的被调查人主动认罪认罚，有下列情形之一的，监察机关经领导人员集体研究，并报上一级监察机关批准，可以在移送人民时提出从宽处罚的建议：
（一）自动投案，真诚悔罪悔过的；
（二）积极配合调查工作，如实供述监察机关还未掌握的违法犯罪行为的；
（三）积极退赃，减少损失的；
（四）具有重大立功表现或者案件涉及国家重大利益等情形的。
