法律主观：
一、企业年金可以怎么取出来职工达到国家规定的退休年龄或者完全丧失劳动能力时，可以从本人企业年金个人账户中按月、分次或者一次性领取企业年金，也可以将本人企业年金个人账户资金全部或者部分购买商业养老保险产品，依据保险合同领取待遇并享受相应的继承权。出国（境）定居人员的企业年金个人账户资金，可以根据本人要求一次性支付本人。二、企业年金缴费标准是多少企业年金=企业缴费+个人缴费+企业年金基金投资运营收益，实行信托制，由具有资质的基金管理机构投资运营。根据《企业年金办法》中的有关规定，企业缴费每年不超过本企业职工工资总额的8%，企业和职工个人缴费合计不超过本企业职工工资总额的12%，具体情况还需要由企业和职工根据实际情况协商确定。三、企业年金与养老金的区别1、养老保险是通过立法方式强制实施的，并由有关机构进行统一管理和运作。而企业年金是由企业和职工自主决定建立的，一般对企业年金不直接承担责任，对企业年金的作用主要体现在立法、税收和监管等方面。2、基本养老保险是为了保障广大职工退休后的基本生活需要；而企业年金是为了提高职工退休后的生活水平，弥补基本养老保险替代率的不足。3、基本养老保险的缴费方式、缴费标准和缴费水平由统一规定，并强制实施；而企业年金的缴费方式和缴费标准则由企业和职工自行决定。4、基本养老保险采用现收现付加部分积累的方式，通过代际赡养提供养老保障；而企业年金采取个人账户完全积累方式。5、基本养老保险由社保机构统一管理运作；而企业年金则是采用市场化方式，委托给专业机构进行管理和运作。6、基本养老保险由通过立法强制实施；而企业年金由企业和职工自愿建立。
法律客观：
《机关事业单位职业年金办法》第二条 本办法所称职业年金，是指机关事业单位及其工作人员在参加机关事业单位基本养老保险的基础上，建立的补充养老保险制度。 《机关事业单位职业年金办法》第九条 符合下列条件之一的可以领取职业年金： （一）工作人员在达到国家规定的退休条件并依法办理退休手续后，由本人选择按月领取职业年金待遇的方式。可一次性用于购买商业养老保险产品，依据保险契约领取待遇并享受相应的继承权；可选择按照本人退休时对应的计发月数计发职业年金月待遇标准，发完为止，同时职业年金个人账户余额享有继承权。本人选择任一领取方式后不再更改。 （二）出国（境）定居人员的职业年金个人账户资金，可根据本人要求一次性支付给本人。 （三）工作人员在职期间死亡的，其职业年金个人账户余额可以继承。
