安全培训和教育学习制度
每月对有关人员、驾驶员进行安全教育，并及时做好学习记录。及时传达交通管理部门的精神内容；督促驾驶员严格遵守交通法规，确保安全行车，杜绝事故发生。
一、参加人员：公司负责人、安全员、驾驶员
（一）按照车管部门的规定，做好车辆的年检和驾驶员的年审工作。
（二）严格遵守车辆安全管理规定。车辆维修应认真检查核实，严格把关，严格执行报批制度。
（三）对驾驶员行驶公里、出车补贴的核准，加强对车辆油料的管理和标准核算，每月对车辆用油情况进行核算，建好台帐。
（四）每月对车辆和驾驶员进行检查考核，严把检查考核关，确保车况良好。 （五）扎实抓好对车辆停放的督查工作，对派出车辆要按规定及时查询，掌握动态。
（六）对违章、违规的驾驶员要做好登记，并及时掌握信息。
（七）严格遵守车辆安全管理规定，自觉遵章守纪，服从安排和调度。不得私自出车；完成任务后应将车辆停放在指定位置，并及时报告派车负责人登记，严禁将车开回家过夜。
（八）加强业务学习，提高驾驶技能，做好节约用油。
（九）文明驾车，礼貌待客，不开“英雄车”、“赌气车”，严禁酒后驾车，做到宁停“三分”，不抢“一秒”。
二、教育培训形式：组织有关人员统一培训
（一）根据上级要求并结合公司实际，每年要组织驾驶员进行业务培训，并进行道路交通法规和安全行车常识测试，对多次测试不合格的驾驶员要及时提出更换。
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（二）每月一次的安全教育活动，及时传达上级和交通管理部门的有关指示精神，认真总结安全行车的经验和分析典型事故的教训，不断增强安全防范意识。 （三）安全教育例会每月不得少于一次，每月对送货驾驶员的安全情况进行一次讲评，总结推广先进经验。
（四）安全教育活动档案不在公司的驾驶员要自觉参加所在地交警中队举办的安全教育活动。 三、学习内容
（一）驾驶员要认真学习道路交通法规，树立良好的职业道德，增强安全意识，按时参加各类安全教育和培训，严格执行行车规则。
（二）驾驶员自觉参与安全教育活动，做到警钟长鸣，不断增强安全防范意识。 （三）要定期利用一些典型的事故案例进行分析教育，认真吸取他人的教训，警示驾驶员要文明行车，严守规则，确保安全。
（四）公司组织的安全教育活动，无特殊情况一律不得请假、缺席，要严格考勤。 （五）定期组织驾驶员开展业务技能比武竞赛，对优胜者给予一定幅度的物质奖励。
（六）要进行实例教育，提高驾驶员事故防范和应急处置能力。 （七）车队对各类培训教育要做好台帐记录，以便备查。
（八）驾驶员要对所驾车辆做到胸中有数，认真检查保养，发现机件损坏、失灵要及时报告抢修。
（九）要加强对驾驶员和车辆的检查、监督，严格履行职责。自觉参与安全教育活动，做到警钟长鸣，不断增强安全防范意识。
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