辽宁信诚人才服务有限公司人力资源外包服务协议书甲方：联系地址：联系电话：Email:乙方：辽宁信诚人才服务有限责任公司联系地址：沈阳市大东区北顺城路59号新宇大厦（邮编：110041）联系电话：024-82137777Email：91595@vip.sohu.com甲方为整合利用专业机构的人力资源外包服务，降低人力资源管理成本，实现效率最大化，专注发展自身核心竞争力，选择乙方作为其人力资源外包合作方。乙方代表辽宁信诚人才服务有限责任公司及下属子公司，向甲方提供人力资源外包服务。甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成以下合作意向：一、乙方提供的人力资源外包服务包括劳务派遣、人事事务代理代办、委托招聘、岗前培训、薪资核算、绩效考核、劳动和社保管理、人事管理咨询等人力资源全方位服务，具体服务项目参见附表《招才人力银行人力资源服务项目》。二、甲方根据自身情况，选择乙方提供的一项或多项服务；或乙方根据甲方需求，为甲方提供服务建议方案。甲乙双方确定的具体服务项目见附表《招才人力银行人力资源服务项目》勾选的内容。三、本协议书视同为甲乙双方的合作框架协议。乙方向甲方提供的具体服务须由甲乙双方另行签订单项服务合同。服务过程和费用按单项服务合同执行。四、签订本协议书后，有效期内甲方可获得和享受乙方提供的以下权益：（一）乙方常年向甲方免费提供附表中第六项信息咨询服务；（二）甲方自动成为乙方主办的人才招聘求职服务网站（www.com）的企业会员，享受会员资格；（三）甲方指定人员可免费参加乙方组织的沙龙等人力资源管理相关活动；（四）甲方一次性选择收费服务项目达到四种以上，可享受外包客户优惠价格，具体优惠辽宁信诚人才服务有限公司幅度在单项服务协议中另行约定。本优惠仅一次性提供，以同时签订四项单项服务协议为依据。（五）在服务过程中，乙方指定一名固定人事专员向甲方提供专人全程跟踪服务。五、甲乙双方有义务对合作过程中了解到的对方信息进行保密，除非双方另有约定。六、乙方拥有对本协议书附表中服务项目内容随时更新和调整的权利，内容的调整不包括乙方和甲方另行签订的单项服务协议。如甲方对乙方更新的内容有异议，双方协商解决。七、本协议书的有效期限为自签订日起三年。到期后如双方无异议，本协议书自动延续一年。八、本协议书一式两份，双方各执一份，签字盖章有效。甲方：乙方：辽宁信诚人才服务有限责任公司代表签字(盖章)：代表签字(盖章)：日期：____年____月____日日期：____年____月____日辽宁信诚人才服务有限公司附表：招才人力银行人力资源服务项目表□（一）劳务派遣员工的录用手续办理员工岗前基本技能培训员工的考勤管理、薪资的计算和发放员工社保办理、公积金的缴交、所得税申报等员工关系日常管理员工突发工伤等事件的处理购买意外伤害险等商业保险办理□（二）人事事务代理代办代办员工录用、调档、退工、社保开户变更、年检、综合保险手续代办人才引进、居住证、就业证手续代理户口挂靠、合同/档案委托管理、职称申报等相关人事手续代缴代办社保、各类商业保险、补充福利保障代办工资卡、考勤统计、薪资核算发放、所得税申报代办聘请外籍人员的资格申请和外国专家证员工沟通、组织员工活动、年度体检等协助处理劳动人事纠纷，提供人事、法规咨询□（三）委托招聘招聘广告代理高级人才猎头服务（年薪10万元以上）人才选聘服务（中层管理人员、专业技术人员委托招聘）劳务中介服务（初级岗位、操作工人委托招聘）背景调查服务校园招聘网络招聘广告发布简历下载和网上招聘管理个性化招聘网页设计网上人才交流大会□（四）岗前培训培训需求调查培训计划制定基本职业技能培训培训效果评估□（五）人力资源管理咨询企业组织架构和岗位设计薪酬架构福利架构辽宁信诚人才服务有限公司薪资调查调薪方案设计员工满意度调查管理测评和人才评估员工的选拔、培训发展和职业生涯管理人力资源信息化管理（软件开发和系统集成）□（六）信息咨询人力资源信息和咨询劳动法律法规和咨询企业劳动人事办事流程指导
